Спрос на работников в сфере агропромышленного комплекса (АПК)  в СКФО в 2023 году вырос почти вдвое. За последние полгода прирост вакансий для специалистов АПК составил 96% в ЮФО и 86% в СКФО. Такие тревожные данные приводит  РБК –  ведущая российская компания, работающая в сферах масс-медиа и информационных технологий.

   Для работников АПК на первом месте в ЮФО оказалось животноводство: число объявлений о найме скотников увеличилось на 84%. В СКФО в лидеры по росту работодательского спроса вышли агрономы — прирост вакансий более чем вдвое (+214%).

   В ЮФО в числе востребованных специалистов трактористы: прирост вакансий на 53% и овощеводы — +24%. В СКФО в топ-3 вошли предложения для тех же трактористов — +138% и для скотников — +52%.

Привлекают зарплатами и бонусами

Работодатели в сфере АПК постоянно увеличивают предлагаемые зарплаты – один из основных способов по привлечению персонала. По росту средней оплаты труда в ЮФО лидируют скотники (+37%). По итогам последних шести месяцев им в среднем обещают 37 тыс. руб. Но максимальные заработки могут достигать и 70-80 тыс. руб. в месяц плюс бесплатное проживание в общежитии при фермах и полноценное 2-3-разовое питание в столовой.

   В СКФО 45-процентный прирост предлагаемых заработков показала позиция тракториста, им в среднем обещают 57,5 тыс. руб. Однако, есть и более высокооплачиваемые предложения. К примеру, вакансия тракториста-механизатора с оплатой 100 тыс. руб. в месяц для работы на картофельных полях в КБР.

   Компании предлагают сотрудникам бонусы: бесплатное питание, программы медицинского и пенсионного страхования, комфортное жилье для иногородних, оплату расходов на ГСМ для личного транспорта, а если специалисты готовы переехать на новое место жительства с семьей, то обещают подобрать работу и для супругов. В АПК есть возможность подработки с ежедневной оплатой, например, на выращивании цветов или сборе урожая фруктов.    

С опытом и без такового

АПК южных регионов нужны как профессионалы высокой квалификации, так и начинающие сотрудники. В частности, кандидаты без опыта работы могут претендовать на должности оператора механизированных ферм в крестьянско-фермерских хозяйствах в Брюховецком районе с зарплатой

45 тыс. руб., овощевода в тепличном комплексе в Ессентуках или помощника агронома в Изобильненском районе Ставропольского края с такой же оплатой труда.

   На более высокие заработки могут рассчитывать специалисты с профильным образованием и стажем. Ветврачу с опытом не менее трех лет в КФХ по разведению крупного и мелкого рогатого скота в Ейске обещают от 50 тыс.  руб., агроному-цветоводу в Сочи, который работает по специальности больше трех лет — от 60 тыс. руб., опытному трактористу в станице Имеретинской (Краснодарский край) — до 80 тыс. руб. в месяц.

   Когда не хватает людей…

   По сообщению РБК, ленинградская птицефабрика «Синявинская» предупредила о рисках сбоев в поставках из-за нехватки почти трети персонала на фоне оттока мигрантов.

   На птицефабрике «Новороссийск» нехватка кадров составляет 12%.

   Один из крупнейших холдингов по производству индейки Ростовской области – «Дамате» подтвердил рост дефицита кадров на птицефабриках.

   Нехватка рабочих рук в АПК существует давно, но сегодня она приобретает массовый характер.